AI时代，女性何为？近日，以“AI时代·女性职业发展新图景”为主题的2023世界人工智能大会·AI女性菁英论坛在上海举办。活动现场，与会专家剖析AI催生新职业类型与女性发展新机遇命题，发掘AI时代女性职业技术技能新需求，并就增强女性新职业能力、加强女性STEM（科学、技术、工程、数学）教育等提出建议。

AI时代女性所面对的挑战与机遇

数据显示，未来80%的岗位会受到AI影响，其中19%的岗位中，一半工种会被AI智能化替代，引发“AI危机”。“高科技行业的女性人数并不多，全球只有少于20%的女性，在这个体系中是一个很小的数字。”以色列驻上海总领事馆总领事白乐潍认为，对女性而言，AI时代将带来三个挑战。她表示，AI在性别领域带来的挑战首先体现在算法上，产生算法的性别歧视。“大部分给AI的信息都是来自男性的视角，由男性程序员来完成，所以结果可能对女性有一定的歧视。”其次，AI可能会淘汰部分传统就业岗位。高盛银行发布的报告显示，女性失去的职业机会要比男性多17%，因为大部分的ChatGPT可以代替会计、教育、秘书等女性占比较多的岗位。另外，在AI工具的开发方面，女性的人数较少。“以色列政府有专门的机构促进女性在科技行业的发展，鼓励更多女性从小进入STEM教育领域进行培训。有很多项目支持女生来学习数学、物理这些STEM课程。”白乐潍介绍，这些项目在过去20年间一直开展，现在把AI工具也纳入其中，专门帮助女性学习相关的课程。

“AI应该是性别平等包容的数字红利，而不是制造性别的鸿沟。”中智经济技术合作股份有限公司副总经理李双认为，把女性的审美、爱与情感融入AI，人工智能才能更完美、更可爱、更好为人类向善向美的追求服务。

着力加强女性STEM教育

如何帮助女性在技术大跃迁的时代，更好参与社会职业的发展？上海钛米机器人股份有限公司董事长潘晶认为，当AI真正进入主流的应用场景中，也许未来的十年，受益于AI技术蓬勃发展的是女性。他以护理领域为例，“随着机器人越来越多地进入护理领域，以及大量新技术的引入，将提升女性较多从事的护理工作的社会价值。”潘晶呼吁，全社会要做好AI时代来临的准备，以STEM教育为基础，帮助下一代人更好地适应和掌握新技术，同时发挥女性特有的优势，助力女性在AI领域做出更大贡献。

达观数据董事长兼首席执行官陈运文认为，“在人工智能时代，不应该存在性别偏见，如今有很多优秀的工程师皆为女性，她们的表现非常出色，比男性工程师更敏锐，洞察能力更强。”陈运文希望更多女性勇敢迈入人工智能领域，该领域并不以男性为主导，女性将发挥“半边天”的作用。

“STEM教育为我打开了新世界的大门，让我看到了世界的另一种可能。”上海市“科技明日之星”、华东师大二附中学生姜语宸在活动中说，希望更多学生参与到这门课程的学习中，激发成长潜能。参会者们表示，应抓住联合国教科文组织将在上海设立教科文组织STEM教育一类机构契机，加强女性STEM素养提升和新职业能力培育，增强数字经济时代女性的适应力、胜任力、创造力和竞争力，同时建议学校、教师、家长应为青少年参与STEM教育提供更多支持和帮助。

来源：上海女性