各基层工会：

为贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实全总对改善职工生活品质的工作部署，充分发挥经开区总工会“三基地一中心”服务平台的示范引领作用，做好经开区心理健康服务中心在园区和基层企业孵化工作，继续加强对职工的人文关怀，不断提高职工生活品质，现开展2022年度企业心理“放松吧”建设申报工作。

一、工作对象

工会关系隶属于经开区总工会的企业。

企业心理“放松吧”是在企业内部能自主开展心理健康工作，并具有独立的活动场地及健全的管理制度的企业心理健康服务基地。

二、工作时间

本年度企业心理“放松吧”建设工作要有序推进，符合条件的工会企业可在10月31日前进行申报。

三、工作支持

（一）资金支持

依据《天津经开区总工会（团委、妇联）企业心理“放松吧”支持金管理办法》，经开区总工会为企业“放松吧”提供建设支持金，支持金不超过企业上年度上解至经开区总工会经费留成总额的80% ，每个“放松吧”总投入不超过5万元/年。

（二）建设指导

1.培育心理服务人才。为企业群团干部、心理健康工作负责人、心理学爱好者及心理志愿者，提供专业的心理健康工作指导，提升心理服务能力。

2.开展心理健康科普。运用门户网站、微信公众号等平台，传播心理健康知识，提高对心理健康的认知度，倡导健康生活方式，提升全民心理健康素养。

3.丰富心理活动形式。充分利用线上线下心理服务资源，结合企业职工实际心理需求，运用“云”课堂、微信小视频、 “悦生活”心理沙龙及企业巡讲等活动，广泛开展心理健康培训。

4.提升心理服务平台。为有开展心理健康服务热情的基层工会，加强服务平台硬件建设，提高中心配置，具备情绪宣泄、减压放松、团体活动、心理咨询、沙盘训练等功能。

四、工作要求

（一）报送要求

填写《2022年企业心理“放松吧”建设申报申请表》（附件1）和《2022年企业心理“放松吧”建设方案》（附件2），建设方案可参《天津经开区总工会（团委、妇联）心理服务活动阵地建设管理办法（试行）》（附件4）、《天津经开区总工会（团委、妇联）企业心理“放松吧”建设标准》（附件5）。纸质版申请材料提交至经开区总工会一楼职工服务中心，电子版申请材料发送至邮箱 xu25203946@163.com。

（二）建设要求

1.具有独立的心理咨询室及活动场地；

2.具有负责企业心理健康工作的专职人员；

3.具有健全的管理制度及服务流程；

4.各申报企业需在2022年12月中旬前完成心理“放松吧”的建设，我会将于2022年12月底开展检查验收工作。

（三）活动开展要求

1.应专门安排人员负责企业心理“放松吧”日程管理及设备维护，保障功能室良好运营；

2.企业心理“放松吧”硬件建设完成后，“放松吧”工作人员需定期组织职工开展心理沙龙、团队式的心理疏导等活动，带动心理健康服务工作积极开展；

3.尊重来访职工,认真遵守心理咨询工作人员的职业道德,严守工作秘密,不得公开来访者的个人情况；

4.及时汇总个案咨询、团体活动情况，做好分析总结，共同推进企业心理服务工作有序开展。

联系人：夏晓娟  联系电话：25203946

天津经济技术开发区总工会（团委、妇联）

2022年6月27日