天津日报2021年1月6日第07版报道：
中国首部“日游夜演”大型沉浸式实景演出地──江西寻梦牡丹亭项目
2022北京冬奥会唯一地下配套场馆 ──“冰立方”冰上运动中心项目
鲁班奖工程──辽宁省科技馆项目
2019年第二届职工运动会
西柏坡重温入党誓词
第四届首都国企开放日
我和我的祖国
世界首座匈奴博物馆── 内蒙古昭君博物馆项目
中俄第一所合作大学── 深圳北理莫斯科大学项目
中建一局华北公司在挑战中革弊求新，在机遇中创新突破，实现了经营发展的历史性跨越。发展的背后，承载着无尽的责任与担当；奋进突围的过往，记载着公司一次次逆境崛起的铿锵步伐。
11年来，虽然在前进的道路上历经磨难和迷茫，但是公司员工面对困境，始终坚韧不拔，抗争拼搏，用自己的智慧和汗水，实现了从无到有、从小到大、从弱到强的历史性转变和发展。
不忘初心
在党建引领下凝聚力量
从一定意义上说，中建一局华北公司这11年发展变革的实践探索正是公司党政领导班子团结带领广大党员、各级干部和全体职工，凝心聚力、迎难而上、奋发有为、创新创业的跋涉历程，也是尽最大努力削减文化冲突、求同存异、包容并进、集聚“正能量”、打造华北文化的心路历程。
这11年，是公司党委统领全局合力筑牢华北根基的11年。公司党委持续加强党的建设，全面推进从严 治党，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和监督保障作用，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十八大、十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神为指引，坚持政治建设，顺利召开了第一届和第二届党代会，深入落实“两个责任”，加强组织建设，筑牢基层战斗堡垒，贯彻落实中央八项规定精神，深入推进“两学一做”学习教育，积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，始终以严的要求、实的作风，深入践行155大党建工作格局，推动党建工作与生产经营的深度融合，努力将企业的政治优势转化为竞争优势、发展优势。
华北公司重组后，原有公司已形成的不同文化之间不可避免地出现摩擦碰撞，各种思想和心态之间必然相互激荡。根据公司新组建的特点以及干部职工的思想实际，公司提出了“简单直接的交流方式、求真务实的工作作风、相濡以沫的合作心态、荣辱与共的团队精神”的理念并一以贯之。随着公司发展的需要，企业文化也随之调整，发布了以“诚信 敢担当”为核心的企业文化执行体系。2019年公司调整战略体系，发布了《中建一局华北公司基本管理大纲》，明确公司基本制度“大法”，提出了“全心全意为奋斗者缔造幸福”的企业源动力，鼓励员工为企业和个人发展不懈奋斗。
华北公司历尽艰辛百折不挠的11年，正是全体员工 “风雨同舟、荣辱与共”的担当，催生出强大的凝聚力和向心力，成为公司不可复制的强大动力。人心齐，泰山移。统一思想方能统一行动，凝聚力量，步调一致才能攻坚克难。无论是沈阳丽水新城项目九天九夜的“大会战”，还是石家庄南二环主线通车吹响的“集结号”，或是平赞高速洪水侵袭时的共度时艰，每位员工身上都有华北基因的传承，每个发展阶段都有文化凝心聚力的引领。
公司刚刚起步，全公司仅有80多人，人才紧缺。11年间，公司以包容和开放的心态，接纳了多方人才，为职工成长、成才搭建广阔平台。实施“以奋斗者为本”的人才战略，鼓励员工多方向发展，重视员工素质工程建设，加强员工教育培训。锁定关键人群、关键业务、关键内容，为员工搭建更多的发展和学习平台，全力打造员工上升空间，各类优秀人才不断涌现。
11年以来，特别是“十三五”以来，华北公司不断完善体系建设。立规矩、建制度，人员到位后，最重要的就是疏通公司的管理“经脉”，各业务系统在党建工作引领下，突破体系机制的创建与创新，筑牢了华北的根基，重塑了华北的“骨骼”。总部管理和服务职能更加突出，发展目标更加明确。
“十三五”期间，公司基本形成了以理念文化、战略文化、制度文化等为支线的上下贯通、左右相连的企业文化执行体系、管理体系，通过横向比较找准自身定位，力争将自身打造为“中建一局旗下房建与基础设施领域各具专业特色的科技效益型企业”，并围绕这一目标，全力打造一个运行高效、受人尊重的创新型总部。
勇担使命 在服务国家战略中崛起
2009年，在天津这块充满机遇与挑战的沃土，公司开始了“南征北战”的奋斗之路。华北公司不断开拓市场，合同额近700亿元，承建了200余项工程。
华北公司从京津冀到粤港澳大湾区，再到长江经济带；从普通的住宅项目到大型商业综合体项目，从厂房项目到研发中心项目，从高速公路项目到环境治理项目，公司始终服务国家战略，坚持市场导向，顺应市场变革，抢抓市场机遇。同时，进一步加大业务结构和市场布局的优化调整，持续转型升级，根据公司特点形成了“大型综合公共建筑、工业厂房、市政工程”三大产品线，实现了“多点开花”。
华北公司跟随国家战略，把京津冀区域与粤港澳大湾区作为战略发展区域，重点落实属地化建设，紧盯长江经济带的目标市场，陆续承接了世界首座匈奴博物馆──内蒙古昭君博物馆和中俄第一所合作大学──深圳北理莫斯科大学、招商银行华南最大的数据中心──深圳招商银行创新大厦、联想海外控股在深圳的总部大楼──深圳泰伦广场、2022北京冬奥会唯一地下配套工程──“冰立方”冰上运动中心、中建一局在上海市承接的规模最大的学校──上海同济大学，以及江阴市近年来单体投资规模最大的工业旗舰型项目、最大的战略性新兴产业基地型项目──江阴联动天翼等重点项目。
作为中建一局转型试点子公司，华北公司由房建领域转型基础设施。进入新阶段，面对市场环境的新变化，瞄准“转型”这一关键词，努力向基础设施领域拓展，陆续承接了石家庄近年来最长的市政道路和桥梁工程──石家庄南二环项目、中国建筑在云南的第一个基础设施PPP项目──云南华丽高速第14合同段项目、太行山高速重要组成部分──石家庄平赞高速1标段项目及六盘山建设扶贫规划、甘肃省“十二五”交通运输发展规划的重点建设项目──甘肃白银高速公路项目等基础设施项目。与此同时，紧盯当前热门的综合管廊、海绵城市建设、环境治理等新兴领域，承接了燕郊海绵城市项目和滇中污水处理厂项目。
传承创新 在市场竞争中锻造品牌
公司发展的道路是不平坦的，有高光的时刻，也有伤痛的瞬间，但是只有一往无前地拼搏才能走出一条属于自己的创新路。11年来，公司在实践中突破自我，在自我完善和修正的路上执着于“以品质创造价值”的企业追求，不断打造属于自己的核心竞争力。
华北公司从实践中夯实履约管理基础，狠抓“三大建设”踏实落地，全力提升全员人均产值，优质高效履约，逐步完善大项目部制建设，实现项目资源有效配置。搭建大平台，公司综合保障能力不断提升。建设大品牌，公司项目接待观摩活动数量稳定抬升，多次受到业主和当地政府点赞。通过提高项目履约品质，不断开拓市场。持续提高履约品质，提升客户满意度；强化品牌工程建设，提高品牌影响力；推进全面精细化管理，提供高质量发展的体系支撑。
从辽宁省科技馆项目捧回的第一个鲁班奖，到连云港金融大厦项目的国家优质工程奖，都体现出了对“5.5精品工程生产线”管理理念的有效践行，以及对品质的把控和精益求精的追求。廊坊地区项目连续两年成为全市首批节后复工项目，相继承办廊坊市建筑施工质量、安全及扬尘防治观摩会等活动，近400余人现场观摩；濮阳万达项目扬尘污染防治工作措施得当、自我管理得力、防治效果优异，成为濮阳市标杆工地；江门合景项目在业主全国范围内实测实量排名第一；长沙金茂项目在金茂集团第三方质量评估中排名第一；深圳华为产品研发园项目在2018年上半年被业主评定为唯一一家A类总承包单位。天津宝坻中关村、四川资阳花郡等项目多次因工期、质量、安全等管理收到业主感谢信和表扬信，表明公司履约能力和履约品质的不断提升。
华北公司在一次次摔倒中站立起来，从一次次失败中总结经验，敢于突破，敢于创新，取得了丰硕成果。截至2019年底，1项综合成果评价达到“国际领先”水平，5项成果达到国际先进水平；获得84项国家专利；承担国家重点研发计划子课题1项，2项国家“十三五”课题示范工程、立项1项中建集团课题；获评1项省部级科学技术奖、43项地市级以上示范工程、44个地市级以上工法、111项省部级以上优秀论文。在不断提升自身科技创新能力的同时，公司积极参与了多个行业标准的编制。2016年，公司与麦格天宝建立混合现实技术联合实验室，通过混合现实（MR）和BIM技术的融合，探索混合现实技术在建筑全产业链、全生命周期的深入应用，成为世界建筑施工领域第一家应用混合现实技术的企业。
公司在“传统”领域和“非传统”领域上风生水起。云南华丽高速项目、江西牡丹亭项目登上新闻联播；世界首座匈奴博物馆──内蒙古昭君博物馆项目竣工，向世界呈上了一张历史文化名片；石家庄平赞高速项目主线通车，受到中央电视台《朝闻天下》和河北省电视台报道；深圳北理莫斯科大学项目自开工到交付都备受媒体关注；“冰立方”冰上运动中心项目作为第四届首都国企开放日线路之一，引来各大主流媒体竞相报道……一个个品牌工程的承接，展示了公司日益增强的市场竞争力和不断提升的品牌影响力。
“山，倒海翻江卷巨澜。奔腾急，万马战犹酣。” 多年磨砺，蓄势待发。站在新的历史起点，面对新的征程，公司上下满怀奋斗和创业的激情，斗志昂扬，为实现“中建一局旗下房建与基础设施领域各具专业特色的科技效益型企业”的发展目标踏浪前行，为“十四五”开好局提供坚强保障。