各基层工会:

按照经开区总工会（团委、妇联）进一步加强职工服务体系建设的总体工作部署，扎实做好“我为职工办实事”工作，围绕服务区域发展，服务企业、服务职工的主责主业，引导企业提升职工生活品质，将开展2022年“携手共建 温暖泰达 ”送温暖活动，具体通知如下：

一、活动主题

2022年“携手共建 温暖泰达”冬季送温暖活动

二、活动时间

2021年12月-2022年2月

三、申报条件

经开区建会企事业单位一线职工，由企事业单位工会委员会统一进行申报。

四、慰问项目

关爱慰问低温、户外等脏苦累差、急难险重特岗作业一线职工，春节坚守岗位一线职工、企事业单位抗疫一线人员、重点工程项目一线职工、农民工群体等。

（一）慰问低温岗位职工

冬季及两节期间，对在低温作业岗位、户外作业岗位职工进行慰问活动。

（二）慰问春节留守职工

对春节期间仍坚守在岗位的职工开展慰问活动。

（三）慰问防疫工作人员

对参与区域疫情防控工作人员开展慰问活动。

（四）慰问新就业形态劳动者

对水猫工匠、网约车司机、货车司机等新就业群体开展慰问活动。

（五）慰问返乡职工

两节期间在外来务工人员返乡之际，开展慰问活动。

五、活动要求

（一）各基层工会应遵循实事求是的原则进行统计和申报工作。每位职工只可申报1项内容，不可重复申报。

（二）各基层工会应及时填报并上报统计表单，及时反馈相关问题，逾期未报者视为放弃。申报截止时间为2021年12月10日（星期五）17:00 。

（三）经开区总工会将根据基层申报情况，按照疫情防控要求，适时开展送温暖慰问活动。请各基层工会根据慰问要求，按照公平合理原则结合企业和职工情况，及时有效开展慰问活动，将慰问品送到每位申报职工手上，做好物品签收和慰问明细签收工作，确保冬季送温暖慰问工作做细做实（签收单见附件2）。

（四）请各基层工会遵守疫情防控规定，结合企业情况和职工需求开展形式多样慰问活动，将送温暖活动与促进企业发展相结合、与防疫防控相结合、与安全生产相结合、与普法素质提升相结合、与职工心理健康相结合，加强宣传，营造良好氛围，不断提升广大职工的获得感、幸福感、安全感。

（五）请各基层工会协助企业构建和谐劳动关系，建立健全工会劳动法律监督组织，配备配齐工会劳动法律监督员，履行相关职责。相关报备材料需填报工会劳动法律监督组织备案表（见附件3，前期已填报的不用再重复申报）。联系李星璇（25203942）通过邮箱进行报备：xu25203946@163.com。

六、申报方式

本次活动采取线上申报，申报完成后需打印纸质版盖章后送至区总工会一楼职工服务中心。

（一）申报网址：http://111.30.78.81:8018/

（二）登录账号：本单位全称首字母小写，例如：《企业报》集团（天津）全媒科技有限公司，登录名为：qybjttjqmkjyxgs；登录密码：123456（默认密码，首次登陆后须修改密码）

（三）填报步骤如下：

1、点击申报页面菜单按钮，“冬季送温暖慰问基层职工申报”进入填报界面，进行基本信息填报，支持《2022年冬季送温暖慰问基层职工统计表》中“慰问职工明细”导入（见附件1），信息填报后发送即可。

2、点击“已发事项”页签，选择已经填报的申请表，即可对审核通过的统计表进行打印盖章处理。

特此通知。

           天津经济技术开发区总工会（团委、妇联）

                                                                                                                                                                                                                                                                  2020年11月30日

（联系人：陈健25203944   李星璇 25203942    申报平台技术咨询及账号密码查询：孙照瑛 15022746250）