经开区2025年“和谐劳动关系大讲堂”成功举办

为提升国企员工关系管理能力，助力区域高质量发展，近期，经开区人社局举办2025年“和谐劳动关系大讲堂”培训活动。特别邀请江三角天津办公室公司法部负责人杨煜律师结合多年《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国公司法》实务经验深度解析国企员工关系管理的特殊之处及注意事项。经开区34家国企企业代表踊跃参加培训，参会企业覆盖多个重点领域和重点行业，反响热烈。

此次培训立足国企改革的新形势，聚焦"双循环"发展格局下国企劳动关系治理的特殊性。杨煜律师结合其多年国企法律服务经验，通过典型案例解析、政策法规对比、实务操作演示等多元形式，系统阐释了在制度设计、决策流程、用工形态、权益保障等维度的特殊管理要求及注意事项。答疑环节，现场互动频繁，与会企业代表纷纷表示，此次培训内容具有很强的实用性，培训内容能有效提升企业员工关系管理的能力，促进企业劳动关系和谐发展。

下一步，经开区将持续探索创建新时代和谐劳动关系新路径，持续优化服务供给，收集企业和员工需求，定期组织开展“和谐劳动关系大讲堂”活动，提升企业合规管理能力，助力区域高质量发展。