为提升企业工伤风险防控能力，织密工伤预防防线，2025年6月24日-27日经开区人社局联合应急局、西部片区管理局，在西区投资服务中心连续举办4期工伤预防培训会，共为来自长城汽车、立中车轮、康希诺等131家的250余名安全生产、人事管理及企业负责人，进行了工伤预防、安全生产相关知识的培训。培训过程中“师生”互动频繁，就工伤预防和安全生产方面的防、管、控要点进行了深入讨论。
本次培训活动是经开区实施全区2025年重点企业工伤预防项目的重要组成部分，整体活动计划年内针对区域599家重点企业滚动举办25期工伤预防培训，共计培训1721名企业安全生产、人事管理负责人，旨在达到向管理提要求、促企业强内功、保基层降伤亡的目的。
此次培训前，经开区人社局、应急局及西部片区管理局等部门周密谋划、精心组织，针对西区大型制造业企业集聚的特有属性，精准对标、靶向发力策划培训课程，其中既涵盖工伤保险政策、安全管理责任与法定职责等企业常用法律法规和知识点，也包括聚焦制造业生产场景演练急救抢险等实操内容。同时，穿插现场提问、课后答题等互动环节，强化了培训效果，调动了授课气氛，切实达到了管理意识和水平双提升的效果。
行程万里风正劲，重任千均再扬帆。按照整体工伤预防项目培训计划，经开区人社局将携手应急局，于7月-10月深入中关村、一汽大众华北基地、东区等片区持续开展工伤预防培训活动。同时，借助开展培训的契机，深入调研企业工伤预防宣传的需求，指导、配合企业大力开展内部宣传培训活动，不断播撒工伤预防的种子，用多样丰富的形式浇灌工伤预防的意识和信念茁壮成长，让工伤防护的意识扎根于心、表象于行、强健于制。通过实施政府主导、企业主责、全员参与的“组合拳”，促进企业迈进良性循环、稳健发展的新境界，达成区域整体预防先行、减伤防害的目标，为区域经济高质量发展保驾护航。